工厂验厂过程中出现7大问题将直接被判不通过

验厂过程中出现问题将导致红色结果一：使用强迫/抵债/非法贩运的劳工

1)不得雇佣服兵役期间的劳工。

2)不得使用在服刑期间的劳工。

3)不得扣押员工的任何证件。

4)不能发生不人道的待遇：殴打员工、辱骂员工。

5)工厂缺少法定的运营许可证。

验厂过程中出现问题将导致红色结果二：容忍问题

1)身份证真伪的辨别,是否冒用其他人的身份证。

2)入职员工的个人档案必须完整，包括入职登记表、近期照片、身份证复印件。

3)即使是培训学校送到工厂实习的也必须年满16周岁。

4)六周岁以上的小孩子发现统统认为童工（可以不在生产区域，在一个房间内由专人照顾，最好是不要出现在工厂）

验厂过程中出现问题将导致红色结果三：不支付工资（重复拖欠工资超过1个月以上等）

上个月的工资必须在30天内付清。

验厂过程中出现问题将导致红色结果四：贿赂、欺骗和故意隐瞒行为

1)贿赂审核员。

2)虚报工人数量。

3)隐瞒未成年工。

4)工厂地址、名称与申请验厂的情况不一致。如果地址有出入，需到工商局开具证明。

验厂过程中出现问题将导致红色结果五：不安全场所及环境安全方面存在对生命有直接危险的违法行为

1)三合一工厂（宿舍、车间、仓库）都在同一幢楼或宿舍和仓库在一幢楼中。

2)危房。

3)其它可能导致致命危险的违法行为。

4)堆了东西的地方就认定为仓库。

5)缺乏足够的安全出口。

6)消防器材处于严重不可取用、失效、存在故障的状况。

7) 厂房安全出口的数目不应少于两个，但符合下列要求的可设1个：

7-1） 甲类厂房：每层建筑面积不超过100平方米，且同一时间的生产人数不超过5人；

7-2） 乙类厂房：每层建筑面积不超过150平方米，且同一时间的生产人数不超过10人；

7-3） 丙类厂房：每层建筑面积不超过250平方米，且同一时间的生产人数不超过20人；

7-4） 丁、戊类厂房：每层建筑面积不超过250平方米，且同一时间的生产人数不超过20人。

验厂过程中出现问题将导致红色结果六：禁止审核员进入工厂区域审核:不能拒绝。

验厂过程中出现问题将导致红色结果七：危险废物污染附近水域或空气

有毒气体排放，未经处理的污水。

锅炉：要有使用证、上岗证。

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